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Autore: Nicola Di Chiacchio

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La carriera deve «fare un tagliando», proprio come le auto

Tutti sappiamo che la nostra carriera sarà un viaggio discontinuo, lungo il quale cambieremo sempre più spesso mestiere, ruoli, settori, datori di lavoro. Al di là di questa consapevolezza, però, nei fatti, continuiamo ad avere un approccio alla carriera reattivo e non proattivo. Ci mettiamo sul mercato alla ricerca di un nuovo lavoro solo quando […]

«Investire sul capitale umano è sinonimo di successo per il business», parola di Richard Branson

Le persone soddisfatte lavorano con maggiore motivazione e sono più fedeli. Bisogna puntare su policy poco restrittive: ferie e lavoro da casa sono una libera scelta e il dress code non esiste. È questa la ricetta secondo il patron di Virgin, «affinchè i dipendenti vengano a lavorare volentieri il lunedì mattina e con positività, divertendosi» […]

Shark o Kangaroo? Gli stereotipi della vendita

I venditori sono professionisti che godono di scarsa considerazione sociale. La colpa è degli stereotipi della vendita, di cui ormai occorrerebbe liberarsi. Su queste pagine si è molto parlato di professioni digitali e di come la digital transformation ha modificato il lavoro, cambiando le imprese e le relative professioni richieste, ma anche le modalità della sua fruizione, dalla ricerca di […]

Come cambiano le strategie per reclutare nuove risorse umane

Parla Andrea Attanà, sales manager Linkedin Italia, che spiega come le società attive sulla piattaforma debbano sfruttare al meglio post con contenuti ricchi per attirare possibili candidati. Il nome importa sempre meno. Si potrà anche essere la miglior azienda al mondo per fatturato, vendite o rete di clienti, ma se la politica social scarseggia, allora […]

Selezionare e trattenere i migliori talenti, qualche consiglio utile

La ricerca del personale quale crocevia strategico per supportare l’azienda nel processo di cambiamento organizzativo “imposto” dalla rivoluzione digitale: il dibattito sull’importanza dei talenti e la necessità di mettere al servizio dell’organizzazione le migliori competenze è aperto, da tempo, e riflette un assioma ben conosciuto: «Talenti migliori = aziende migliori». Ma come si fa ad […]

Smart working al giro di boa: tra due anni sarà realtà nella metà delle imprese

Indagine Infojobs: ad oggi il 39% delle aziende ha implementato politiche ad hoc. Lavoro agile considerato leva strategica anche per attrarre giovani talenti. Sugli scudi il settore dei servizi e dei beni immateriali. Entro il 2020 lo smart working sarà realtà per il 51% delle aziende italiane. E’ quanto emerge da un’indagine condotta da InfoJobs – piattaforma numero uno […]

Attenti al profilo web. Può influenzare la vostra assunzione

Un sondaggio di Monster mette in luce come spesso i capi del personale o le agenzie di recruitment diano uno sguardo ai profili social dei candidati. Non tutti lo fanno, ma per la maggior parte degli intervistati non c’è nessun problema a quella che sembrerebbe un’attività di “spionaggio”. Solo il 28% si dice contrario. Che […]

Miao (Huawei): “Accompagneremo l’Italia nell’evoluzione digitale”

Il nuovo ceo della controllata italiana del gruppo cinese spiega a Corcom le strategie per crescere ancora nel nostro Paese. Dai servizi video e cloud alle reti ultrabroadband, dal 5G alle smart cities. “Mi dica, come vede lei il comparto delle telecomunicazioni?”. Per un giornalista abituato a fare domande e ricevere risposte, l’approccio con Thomas Miao, […]

Telco per l’Italia: il 14 giugno torna il summit delle Tlc

Per l’intera giornata si confronteranno a Roma i big dell’industria fissa e mobile, i fornitori di tecnologia, i rappresentanti della politica e delle autorità regolatorie. Si farà il punto su un settore in rapida evoluzione chiamato a confrontarsi con sfide decisive. Martedì 14 giugno a Roma si celebrerà la giornata italiana delle telecomunicazioni. Quel giorno […]

Battaglie e conflitti sul lavoro, 6 regole per stare bene in ufficio

Identificare i propri punti deboli, gestire meglio gli orari, disconnettersi e confrontarsi apertamente con i colleghi: sono alcuni dei consigli per evitare ansia, stress e depressione sul luogo di lavoro e vivere meglio Scoprire i propri punti deboli. Gestire meglio il proprio tempo. Disconnettersi. Parlare dei propri problemi. Mangiare, dormire e fare esercizio quando non […]

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